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自开通业务以来,新浪微博依靠明星们的提携,草根们的参与,一飞冲天。如今,明星们累了,草根们烦了,于是,新浪微博换个思路,或许能柳暗花明 一正一反的两项数据,表明新浪微博已经结束爆发式的增长,开始转入艰难的途中跑。 11月9日,新浪公司发布了截至9月30日的第三
先说爱的先不爱,后动心的不死心。

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进退两端-新浪微博单页面流量

作为一名职场新人,多多少少都要经历新手变老手,菜鸟变老鸟的过程,也许你正在为在新单位如何搞好人际关系在发愁,也许你正在为同事的拉帮结伙而踟躇,也许你正在为如何获得上司的赏识而绞尽脑汁,没关系,这些问题都会慢慢解决的,谁让我们是新人呢,职场烦恼你有我也有,看看专

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职场生存调查职场“菜鸟”最怵把握人际关系 | 雨云科技有限公司

一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人永远不必为自己的前途担心。

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职场初期最关键 | 雨云科技有限公司

听说你最近很累,想和你一起去开开胃,虽然收费很贵,唉,为了你,无所谓!

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黄河远上白云间,一片孤城万仞山。——王之涣《凉州词》

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女性职场晋升的突破点及其攻略 | 雨云科技有限公司

调查显示,女性高管在企业中比例低于30%;国内大型集团公司女性高管的比例要低于10%。在职场竞争中,职业女性难敌男性。男女自幼受到的教育以及成年后社会角色的分工,使女性偏重于家庭生活,男性追求事业成功。科学调查曾显示,女性在决断力、想像力、拓展能力和推进能力四

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谋定而后动,切忌盲目改行 | 雨云科技有限公司

夏日的炎热使得蛰伏已久的职场“老人”也开始蠢蠢欲动,不甘于平淡无味的蛰居生活,谋划进行跳槽或转行。如果职场不顺,或者想得到更好发展,该如何走出过去的职业阴影和困惑,该如何向新东家展示最精彩的自己? 俗话说:“术业有专攻,隔行如隔山”,跳槽要看准时机,小心扭了腰

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职场人如何克服“三年之痒” | 雨云科技有限公司

麦可思发布的《2010年大学生就业报告》数据显示,2006届大学毕业生三年内主动离职竟占到了88%。那么,大学生普遍难过“三年之痒”的原因是什么?发展空间不够,还是另有原因?英才网联就业指导专家根据最近模拟面试中碰到的一些“三年之痒”的例子,对这支年轻的“跳槽

新浪微博单页面流量下降 进入疲劳期 | 雨云科技有限公司